近日，电气保运中心组织了2022年度年终考试，检验过去一年的学习培训成果，为2022年员工培训工作交上了一份满意的答卷。

此次考试，该中心专门成立出题阅卷小组，根据不同培训内容、不同岗位，分别对运行班、检修班、调试班及技术组制定了4套试卷进行分批次考试，内容涵盖2022年全年培训计划内容以及实际工作中二次线路故障处理、线路接地、电动阀维修等，并包括了电力安规、电气两票及临时用电管理办法等内容。考试采取闭卷模式，过程中要求参考人员上交手机，实行单人单桌，并设专人监考，严肃考场纪律，保证公平公正。“考试题目内容全面，通过此次考试来检验自己一年所学，找到自己的薄弱点，找准下一步学习方向。”参加考试的员工王奔如是说。

据了解，2022年，该中心狠抓员工技能培训提升，开展了“基本技能过关，全员比拼竞赛”活动，以班组日常工作为基础，结合考评竞赛方式，提炼课题项目，包括系统倒闸操作、10kV电机绝缘测试、400V电机回路停送电等，切实做到应知应会落到实处，使员工掌握原理、学会技能，杜绝常学常不会、理论实践不同步的问题。

该中心分管培训副经理杨乐说：“培训是生产力。2023年，中心将以‘懂会能’专项行动为抓手，从实际出发，聚焦问题，服务生产，采取现场问题与培训相结合、课堂教学与实际操作相结合的方法，充分利用众创工作室打造实训基地，培养和造就岗位全能优秀员工。”（杨婷）